L’histoire d’Eva continue et ce n’est pas glorieux…

Depuis plusieurs semaines, je vous raconte une histoire.

Au départ, je pensais qu’elle parlait de moi.

Aujourd’hui, je suis convaincue qu’elle parle de milliers de personnes.

Et peut-être de vous.

Tout a commencé le 10 juin.

Ce jour-là, j’ai publié un direct dans lequel je racontais une expérience extrêmement douloureuse.

Pendant plusieurs mois, j’avais travaillé avec un propriétaire Airbnb. J’avais réalisé des audits, repensé leur décoration, construit une stratégie commerciale, réfléchi à l’expérience client, fait des projections financières,proposé des idées entrepreneuriales.

Bref, j’avais créé énormément de valeur.

Gratuitement.

Je croyais construire une relation de confiance.

En réalité, je retardais simplement le moment où cette valeur aurait dû devenir mon métier. Lorsque cette relation s’est terminée, j’ai compris quelque chose qui a profondément changé ma manière de travailler.

Je n’avais pas besoin d’acquérir de nouvelles compétences. J’avais simplement besoin de reconnaître celles que je possédais déjà.

➡️ Si vous n’avez pas vu ce premier direct, je vous conseille vraiment de commencer par là.

[🎥 Revoir le direct du 10 juin]

Quelques jours plus tard, quelqu’un m’a écrit. Cette personne s’appelle Eva. Je la connais depuis un peu plus de deux ans. Au départ, c’était une cliente. Puis elle est devenue, au fil du temps, l’une des personnes les plus fidèles à mon travail. En écoutant mon histoire, elle m’a dit une phrase que je n’ai pas oubliée.

“J’ai l’impression de faire exactement la même chose.”

Cette phrase a déclenché le deuxième direct.

Le 19 juin, je vous ai raconté son histoire. Eva travaille depuis l’âge de seize ans. Elle possède un CAP en restauration. Pendant des années, elle est devenue indispensable dans chacun des établissements où elle est passée.

Elle organise.

Elle structure.

Elle anticipe.

Elle résout les problèmes.

Elle voit immédiatement ce qui pourrait être amélioré.

En juin encore, une restauratrice lui demande de venir l’aider sur un événement.

Très rapidement, Eva fait ce qu’elle fait toujours.

Elle imagine des stratégies.

Elle améliore la communication.

Réorganise certaines étapes.

Repense l’expérience.

Coordonne.

Structure.

Bref, elle crée énormément de valeur.

Et pourtant, elle propose tout cela gratuitement.

Pourquoi ?

Parce qu’elle espère qu’une relation de confiance ouvrira peut-être la porte à une collaboration future.

À ce stade, beaucoup d’entre vous ont réagi de la même manière.

“Elle ne devrait pas faire ça.”

Et vous avez raison.

Mais cette réponse reste incomplète.

➡️ Si vous n’avez pas vu ce deuxième direct, je vous conseille également de le regarder avant la suite.

[🎥 Revoir le direct du 19 juin]

Parce qu’au fond, le vrai sujet n’a jamais été la restauration.

Ni cet événement. Ni même Eva.

Le véritable sujet est beaucoup plus dérangeant.

Pourquoi une personne aussi compétente continue-t-elle à offrir gratuitement ce qui constitue déjà son métier ?

Pourquoi attend-elle encore une validation extérieure pour reconnaître une valeur qui existe pourtant sous ses yeux ?

Pourquoi certaines personnes extrêmement compétentes semblent-elles incapables de compter ce qu’elles produisent réellement ?

C’est ici que commence la véritable enquête.

Cet après-midi, je publierai un troisième direct.

Et cette fois,nous allons beaucoup plus loin.

Je vais vous montrer ce qui s’est passé après cet événement.

Je vais décortiquer les réactions.

Les messages.

Les remerciements.

Mais surtout, je vais vous montrer le mécanisme invisible qui était à l’œuvre depuis le début.

Un mécanisme que je retrouve constamment chez les personnes que j’appelle les Sous-Estimés.

Et je peux déjà vous prévenir d’une chose.

Ce direct risque de secouer beaucoup de monde.

Parce qu’à partir d’aujourd’hui,nous allons arrêter de parler d’Eva.

Nous allons commencer à parler de vous.

C’est cette après-midi

Vendredi 10 juillet, de 18h à 22h, l’heure définitive de la Masterclass.

Pendant quatre heures, nous allons démonter ce mécanisme pièce par pièce.

Avec ce que EVA aurait dû pu pu faire à la place dans cette même situation.

En se basant sur comment MOI j’ai transformé mon expérience malheureuse d´Airbnb en patrimoine personnel.

vous allez comprendre pourquoi tant de personnes intelligentes, compétentes et travailleuses passent leur vie à enrichir les autres avant d’apprendre à construire leur propre patrimoine.

Nous allons suivre une méthode.

Huit étapes.

Dans un ordre précis.

D’abord, redéfinir chaque terme et illustrer le schéma suivant:

Puis comprendre le fonctionnement des Sous-Estimés.

Apprendre à calculer les coûts invisibles.

Identifier les fuites.

Maîtriser cette comptabilité que personne ne nous enseigne.

Archiver enfin tout ce que vous avez déjà créé.

Transformer n’importe quelle expérience où vous utilisez vos ressources en patrimoine.

Et, seulement à la fin, décider de la suite.

Vous remarquerez quelque chose.

Aucune de ces étapes ne parle de motivation.

Parce que le problème n’est pas un manque de confiance.

Le problème est un mauvais système de calcul.

Vous ne manquez peut-être pas de valeur.

Vous ne savez simplement pas encore la compter.

Je crois que beaucoup d’entre vous vont vivre un moment inconfortable.

Pas parce que je vais vous apprendre quelque chose de nouveau.

Mais parce que vous allez probablement reconnaître des mécanismes que vous répétez depuis des années.

Et une fois qu’on les voit, il devient très difficile de faire comme s’ils n’existaient pas.

C’est précisément pour cela que j’ai créé Sous-Estimés.

Je ne pas faire la Coach «  pour vous motiver »

Mais pour vous apprendre à compter ce que personne ne vous a jamais appris à compter.

📅 Masterclass “Sous-Estimés”

Vendredi 10 juillet

18h00 à 22h00 — En direct.